俗话说，上面千条线，下面一根针。村级党组织就是引线的“针鼻子”，村干部就是走针的“针尖子”，只有村级党组织建设强了，村“两委”干部队伍建设好了，“线”才能穿起来，“针”才能走起来，才能绣出农村小康的绚丽画卷。近年来，安徽省舒城县城关镇党委在抓基层党建工作中，坚持把加强村干部队伍建设作为基层党建工作水平整体提升的突破口，做到“精准”施策，多措并举，着力锻造党性观念最强、率带劲头最足、担当能力最棒、群众最可信任的新时期村干部队伍。该镇的主要做法是：
坚持标准“选”人，优化村干部队伍结构。火车跑得快，全靠车头带。加强村“两委”班子建设，选准用好村干部是关键。该镇党委在抓村两“两委”换届选举中，把“选”字放在首位，按照德才兼备、以德为先的原则，扩大选人视野、拓宽用人渠道，注重从大中专毕业生、务工经商人员、复退军人中选拔培养懂政策、有技术、能经营、会管理、愿意带领群众发家致富的“能人”进入村班子，特别是通过“两推一选”程序，精心挑选了8名同志新任村党组织书记，充实了18名同志进入村干部队伍。通过换届，村“两委”班子结构进一步优化，全镇160名村干部中，女干部50名，平均年龄由47.2岁降至44.4岁，全部达到高、中专以上文化程度。在搞好“选”字的同时，注重抓好村后备干部培养，现在每个村都配备了1至2名村后备干部，解决了村级班子后继乏人的问题。
创新形式“育”人，提高村干部队伍素质。抓教育是提升村干部队伍整体素质的“敲门砖”，该镇党委对此一向高度重视，制定了村“两委”干部教育培训制度，每年都制定学习计划，列出系列学习专题，组织村干部进行学习。如近年来，组织村干部扎实开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、党的十八大和十八届三中、四中全会精神专题学习，正在全镇开展党的十八届五中全会精神学习。还利用“七一”、“十一”等节日，组织村干部开展党的革命传统教育。此外，镇还不定期邀请县委党校、县法院、县纪委、县农委等专家给村干部做辅导报告。在学习中，要求村干部端正学习态度，讲究学习方法，注重学习实效，做到向书本学、向实践学、向群众学。广大村干部通过学习，党性观念更强了、发展思路更宽了、处理复杂局面的能力更棒了，综合素质得到了明显提升。 1/2 1 2 下一页 尾页 责任编辑：guanliyuan3
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