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清丰县联社开展"与法同行、合规经营"法律知识学习竞赛活动

时间:2016-08-31 14:09:53  来源:中国企业评价协会法治建设委员会  作者:雷鹏飞
导读:为持续深化合规建设,进一步提高员工法律合规意识,依法规范经营管理,河南省清丰联社积极贯彻落实省联社、市办有关工作安排,迅速行动,精心部署,广泛动员,积极开展“与法同行、合规经营”法律知识竞赛活动。

  为持续深化合规建设,进一步提高员工法律合规意识,依法规范经营管理,河南省清丰联社积极贯彻落实省联社、市办有关工作安排,迅速行动,精心部署,广泛动员,积极开展“与法同行、合规经营”法律知识竞赛活动。

  强化组织保障。清丰县联社以“学法律、讲合规、防风险、促发展”为主题,及时成立以联社主任任组长,监事长任副组长,人力资源部、综合部、纪检监察部为成员的竞赛活动领导小组,全面负责竞赛活动的组织、协调、督导等工作。制定竞赛方案,抓好日常贯彻学习,促使广大员工将当前有关法律、法规学习与实际工作有机结合起来,通过学法、知法,促进守法、用法,在全县农信社形成良好的法治合规文化氛围,推动各项业务合规经营。

  强化学以致用。清丰县联社以开展的“学习提升年”活动为契机,坚持把学习和日常工作相结合,按照“把握重点,学以致用”的原则,及时把学习题库予以下发,采取“培训集中学、讨论互动学、晨会提问学”等多种行之有效的方式提高学习效果,重点加强对有关法律知识的学习运用,内容主要包括宪法、法律以及银行业经营管理有关的法律、法规、规章等,确保此次活动取得实效;同时,拟组织全体员工进行知识考试,并对考试成绩优秀者进行奖励,提高广大员工参与积极性。

  强化机制长效。清丰县联社将学习考试与日常工作开展相结合,在不影响营业网点正常营业的前提下,做到活动开展与日常工作两不误、两促进,确保活动取得良好效果,促进全员依法合规操作,及时解决遇到的法律问题。坚持以持续提升全员合规经营意识和能力为根本,自觉探索全员学法守法长效机制,建立健全各项制度,理顺工作机制,营造和培育良好的企业法治文化氛围,为实现持续合规经营提供法治保障。(清丰县联社 雷鹏飞)

责任编辑:guanliyuan3
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