近日，新疆哈密地区中级人民法院下发了《关于做好2014年度绩效考评工作的通知》，提前安排部署年底绩效考核前的各项准备工作。
文件要求，一是各部门要按照年初分解的绩效考核指标，积极动员全体干警参与到绩效考核工作中来，要牢固树立绩效意识，增强责任感和紧迫感，切实加大对绩效工作的督导检查力度，确保全年各项工作目标任务圆满完成。二是各分管领导要亲自抓，细化分工，明确职责;部门负责人要具体抓，积极协调，认真梳理薄弱环节，抓好工作责任落实，努力形成“部门有目标、人人有指标”的良好工作局面。三是要注重实效。绩效考核工作要真抓实干，防止表面文章和形式主义，要通过绩效考核工作对本院审判执行各项工作进行客观真实的评估，深入分析原因和不足，认真进行整改，扎实推动各项工作上新台阶。四是对在绩效考评工作认识不足、责任不明、推诿扯皮、落实不力，影响单位绩效成绩的部门和个人，严格按照有关规定实行问责。(通讯员 张艳敏 何卫红) 责任编辑：guanliyuan3
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