落实好党风廉政建设责任制是一项任务重、要求高的工作，重在突出重点，贵在找准方法。今年，新疆哈密市法院多举措不断推进党风廉政建设工作，将党风廉政建设责任进行分解细化，一项一项地组织实施，一个环节一个环节地抓好落实，确保各项任务落到实处，取得成效。
第一，责任分工层层分解。哈密市法院党风廉政建设工作实行党组统一领导，纪检、监察部门组织协调，各庭室各负其职的制度。该院相继成立党风廉政建设领导小组、纠正行业不正之风工作领导小组、改进司法作风教育和督察领导小组等，并制定《哈密市法院领导班子成员党风廉政责任分解办法》由党组书记对全院党风廉政建设工作负总责，由党组成员、分管院领导对其分管部门负责，形成一级抓一级，一级对一级负责的层级化责任制。
第二，责任内容面面俱到。哈密市法院结合该院实际情况，从审判实务、财务管理、接待制度、司法作风、风险防控等各个方面对全院干警予以制度约束，根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、“五个严禁”和“十条禁令”等制度，详细制定了责任内容，使其更具有针对性和可操作性。该院还要求各部门各庭室认真研究制定本部门的党风廉政建设计划，并以定期与不定期相结合的方式分析部门党风廉政建设状况。
第三，责任监督步步规范。该院实行定期检查和不定期抽查两种方式，对全院干警进行党风廉政监督检查;定期对审判执行工作人员纪律作风状况进行日常监督，不定期抽查通过座谈交流、明察暗访的方式进行。每个季度由廉政监察员小组汇总并上报党风廉政督查情况，确保“勤政廉政”落到实处。
第四，责任落实处处见效。今年，哈密市法院围绕党风廉政建设总体要求，开展了多种多样的活动，将党风廉政建设工作落在实处，使该院干警们。例如开展了“廉政文化建设年”、“清风”系列主题活动，加强了该院廉政文化建设，积极推进廉政文化与法院工作的互促共进;开展“改进司法作风教育活动”进一步强化法院干警的宗旨意识，规范司法文明更好地履行人民赋予的神圣使命;开展“第十五个党风廉政教育月”活动，教育引导党员干部牢固树立群众观点，提高党员干部特别是领导干部从政道德素质。(通讯员 魏芸) 责任编辑：guanliyuan
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