1300多个开会通知折射出根除“四风”任重道远

    前不久，武汉市一市直单位反映，仅去年全年，该单位就接到了1300多个开会通知，平均每个工作日要开5个会。更有基层干部坦言，“每天都疲于奔会，最多一天要开9个会，根本腾不出时间来办实事，工作只能晚上加班做”。都去开会发文，谁来落实?(人民网12月2日)

　　武汉市这个市直单位反映的开会多的问题是很普遍的问题，据有关部门抽样调查表明，全国省、市、县的领导干部每年有三分之一以上的时间泡在“文山会海”里。文山会海一直是官场的通病，邓小平同志在1992年南方谈话中，也是直言不讳地批评：“现在有一个问题，就是形式主义多。电视一打开，尽是会议。会议多，文章太长，讲话也太长，而且内容重复，新的语言并不很多。要腾出时间来多办实事，多做少说。”

　　“文山会海”的盛行，说到底就是形式主义、官僚主义在作怪。“文山会海”的根深蒂固，与官员喜欢高高在上指手划脚、喜欢有形式主义的东西满足自己虚荣心是分不开的。“文山会海”导致一些干部疲于应付各种会议，却难以有精力去落实会议精神，最终导致上级精神下达到基层难以开花结果;同时，还降低了行政效能，浪费了大量的公共资源，增加了工作的运行环节和财政负担，甚至还滋生了非常严重的“会议腐败”，影响了党和政府的形象。

　　要消除“文山会海”，笔者以为一方面，我们各级领导干部要切实转变工作作风，可以不开的会尽量不开，可以通过电视电话的尽量电视电话会议，开会时要说重点，少说官话套话，压缩会议时间;另一方面，要建立长效机制，严格文件、会议的审批和管理，在精简会议数量、压缩会议规模、控制会议经费等方面提出具体要求。

　　全年1300多个开会通知折射出根除“四风”任重道远，我们开会是为了更好的落实会议精神，转化为推动发展，改善民生才是真正目的。领导干部要带头转变作风，消除“文山会海”的恶习，俯下身子，一心为民，切实解决老百姓的生产生活实际问题，做一个为民务实的好干部。(通讯员 金良)