日前，辽宁省委出台《关于加强和改进新形势下党政领导干部选拔任用工作若干问题的意见》及七个配套办法，省委组织部下发了《关于严格执行干部选拔任用工作有关事项报告制度的通知》、《关于认真执行干部选拔任用工作责任追究制度的通知》，形成了涵盖从动议到责任追究等干部选拔任用各个环节的系统配套、完整闭合的制度体系，为贯彻执行中央新修订的《干部任用条例》，充分发挥干部工作指挥棒作用提供保证。
干部选任制度的完善，充分诠释了习近平总书记的讲话精神，坚持了“党管干部”这一重要原则，保证了在干部选拔工作中，党组织的领导作用。并通过出台相关政策及配套办法，把干部选拔规范化、制度化，使之形成可检验闭合体系，让干部任用更“阳光”。
有好的制度，才能选出好干部，干部选任制度的完善，无疑让踏实肯干的干部有了晋升空间，从而最大程度的减少人治，止住用人腐败，避免靠偏门谋升迁的不正之风，提高干部工作的积极性。干部选拔公平公正了，有依可循，才能赢得人心，才能保证组织工作的有序开展，取得实效。(平草) 责任编辑：guanliyuan
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