整体推进，亮点带动，打造品牌特色
一是典型引路，建好示范点。按照“抓点带面，整体推进”的工作思路，坚持以试点先行，典型引路，带动全面发展。根据各派出所各社区实际情况，先期在城关派出所御景园社区开展试点，在原有社区警务基础上，整合资源，按照“社区六进”工作内容，先后将与百姓生活密切相关的户政、反邪教、禁毒等警种业务进驻到社区，探索实施了“6+X”的工作机制，推动警务资源最大限度投向社区，将更多惠及民生的措施送到群众家门口，形成了具有五莲特色的社区警务模式，御景园社区被省厅命名为“社区六进”工作示范单位。
二是以点带面，全面推开。在打造御景园社区新亮点的同时，我们以此为样板，在全县推开。统一标准，县局统一印发了实施方案，经外出考察、调研，以实现“消防管理‘零隐患’、车辆管理‘零距离’、危险物品管理‘零事故’、出入境管理‘零缝隙’、网络管理‘零盲区’、物业管理‘零发案’”为目标，统一了各社区六进场所建设标准，统一了基础台账，在统一建设的基础上，有条件的社区加以创新开展。统一建设，投资20余万元，在全县社区警务室配备了微机、数码相机、执法记录仪等装备。通过发放《致社区居民的一封信》、设立宣传展板、建立宣传网站、举办警营开放日等形式，广泛公布“社区六进”内容、流程、服务承诺、民警联系方式等内容，增进群众的理解和支持。通过全警全力推进，在全县3个城区、52个农村已建社区全部开展了“社区六进”工作。
三是提档升级，打造社会效应。我们坚持把社区建成老百姓的温馨之家、促进社会管理创新的新平台，着力推动信息化条件下社区警务功能拓展和战略延伸。以构筑“城区1公里”、“农村5公里”警务服务圈为依托，强力推动各项公共管理服务工作向社会对接，积极推行警民联动、警企联动、企企联动、村企联动、村村联动等“五联动”警务模式，创新配套联动管理服务机制，建立“派出所—相关部门—乡镇(街道)—社区(村居)”联动机制，在各社区依托警务室，开展相关执法、管理和服务工作，全力实现“社区六进”由公安行为向社会效应的转变。民政、司法、信访、计生等部门，充分利用社区警务的信息流、业务流工作平台推进业务工作进社区，与公安社区警务进行数据对接、信息共享、共管共建，在孤寡老人救济帮助、社会组织管理、“两劳”释放人员社区矫正和公调对接等方面实现了共管多赢。
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